为推进公司旅游管理专业校企合作的进一步开展、优化实践教学环节、拓宽员工就业渠道、创建团队培训平台，公司与河南省军区第一招待所进行了多次沟通后，达成校企深度合作的意向。

2015年9月1日，公司13级旅游管理专业1班51名员工在公司杜泌主任、袁清书记、路艳娜老师的带领下，顺利抵达紫荆山宾馆，开始了为期3个月的顶岗实习。经过了近一个月的磨合与锻炼，员工们基本适应了酒店工作，酒店方根据员工的特长、结合员工意愿，将51名员工分别安排在客房部、餐饮部、前厅部、市场部等部门进行实践锻炼。员工们也在不同的部门得到专业化的培训，并迅速地成长。

本次顶岗实习为公司该专业首次在第五学期进行，所以在前期论证过程中，首先考虑如何将本学期的正常教学穿插其中，保证员工如期顺利完成学业。这个问题的解决得到了院校领导、酒店方、任课教师的理解和支持，我们采取了任课教师前往酒店为员工授课的形式，一个月来，实现了理论教学与实践操作的有效结合。其次，第五学期的顶岗实训通过辅导员、任课教师与员工家长的积极沟通，得到了员工家长的高度认可与配合。最后，我们把顶岗实习过程中的安全问题作为重中之重来看待，制定了一些列相关制度，保证了员工人身、财产安全。

诚然，本次深度校企合作刚刚进行一个月，我们在今后的工作会继续尝试新思路、新方法，以圆满完成本次教学探索。