为深入了解期中教学质量检查开展情况，集中反馈沟通教学工作，11月24日下午yL23411永利集团官网在德信楼609办公室召开期中教学质量检查座谈会，公司经理孙恒有及其他教学管理人员参加座谈。

座谈会现场

座谈会上，副经理胡久贵总结了公司组织开展期中教学质量检查活动情况，梳理出公司教学工作亮点，查找出教学工作存在不足。他指出，公司组织开展教学质量检查活动，高度重视，确保了期中教学质量检查的有序进行；务实开展，确保了期中教学质量检查不流于形式；共同提高，确保了存在的问题做到及时整改。开学来，公司在稳定常规教学秩序、支持基层教学组织运作、提升课堂教学质量、拔高员工竞赛成绩、组织毕业论文工作、组织教师外出培训学习、优化实验实训管理、加强课程思政建设等方面亮点突出，但也存在部分不足，需要及时查找原因，逐步协作完善。

副经理张雅、教研室主任、实验室主任、教学秘书等也从各自分管业务及岗位范畴，重点围绕产学研合作、专业见习、产业公司建设、教学日历执行、师生座谈会、高职称教师为本科生上课、公开教学观摩、毕业论文选题、教研活动开展等方面，汇报了分组组织、直接参加期中教学质量检查活动的具体做法，反馈了活动中发现的特色及不足，交流了师生对公司公司产品工作的建议。

经理孙恒有作总结讲话。他指出，通过公司开展期中教学质量检查活动可知，公司开学以来教学工作方向明确，亮点突出，问题可控。他要求，下一步公司要继续常态化推进教学工作，延续规范，稳定秩序，大力开展符合公司产品规律的教学工作；要关注教师队伍建设，大力支持教研室、实验室的积极作为；作为教学管理人员，要围绕组织强制力、情感感召力、榜样引导力等提升领导力；要完善沟通机制，信息互通，团队补位，全面服务教学、服务师生成长，将教学质量提升工作落在实处，注重实效，形成长效机制，全面提高人才培养质量。